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永利貼心安排提升員工整體工作體驗

2016年5月31日    即時資訊

【本報訊】大型企業大型企業在過去十多年來紛紛於本澳成立,人力資源市場緊缺,各大公司自然求才若渴。為了吸引人,各間企業除在薪酬、職位方面著力,各種員工福利設施、配套亦相應提升。部分企業更花盡心思,全方位考慮團隊成員的需要,以提高員工整體工作體驗為目標。而快將開幕的永利皇宮可以說是在這方面著力不少企業,旨為員工提供舒適、便利的作環境,大大提升企業在人力市場上的吸引,令更多才慕名加入。

為員工提供膳食服務可稱為現時本澳大企業的“指定動作”。不過位於永利皇宮內、供員工用膳的“聚一堂”不但空間寬敞、環境舒適高雅,更不但空間寬敞、環境舒適高雅,更以酒店自助餐的佈局設計,可見設計者的心思和貼心安排。除了一般的冷盤熱葷除了一般的冷盤熱葷、糖水、西式甜品、水果、老火湯和意大利薄餅外,車仔麵更是即叫即煮,小食、飲品24小時無間斷供應,足見該公司對團隊成員用餐體驗的重視,難怪任職永利皇宮的馮小姐一試難忘,她大讚:“每日上班都可以享受到酒店水準的自助餐!”

除了膳食安排,永利皇宮的員工穿梭巴士致力覆蓋全澳熱門居住地點,路線更伸延至路環,方便員工上下班,而這項服務會因應路面情況和需要作定期調整。本澳旅遊業發達,女性從員為數不少,為了照顧在職媽媽的需要,永利皇宮內將設有“媽媽天地”,支持並鼓勵媽媽持續餵哺母乳。“媽媽天地”位於女更衣室入口處,備有專用雪櫃、、支裝水及電視,特別為在職媽媽提供私人空間,方便她們重返工作崗位後仍能兼顧事業及母乳育嬰。

永利皇宮即將於二○一六年在路氹開業。隨著永利版圖的不斷拓展,需要更多本地人才參與,共同創建輝煌成就,為澳門的旅遊業掀開新一頁。永利企業文化以人為本,視每位員工為大家庭的一分子。在永利,大家向共同的目標努力邁進,從而肯定自己及實現夢想。正如史提芬永利先生經常提到:“唯有人,能讓人快樂”,永利的文化是盡最大努力令員工快樂,從而把傳遞給客人。

 
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