【本報訊】新濠博亞娛樂有限公司（“新濠”）為一家在亞洲區經營娛樂場博彩及娛樂度假村業務的發展商及資產擁有者，宣佈為合資格員工優化分娩假及侍產假福利。所有合資格員工之有薪分娩假將由56日（8週）增加至70日（10週），而侍產假將由2日（或16小時）增加至5日（或40小時），並將於本年6月1日起生效。

新濠視員工為公司最重要的資產；此舉將進一步深化其關愛家庭政策及支持澳門特區政府最近所發表有關員工、僱主及公眾對增加分娩假及侍產假福利諮詢報告的支持。

新濠博亞娛樂主席兼行政總裁何猷龍表示：“新濠一向以關愛員工為首要任務。我們一直深信關心員工，他們亦會將心比己為顧客提供最優質的服務。我們一直致力為同事提供理想的工作環境，例如早於2016年為公司在澳門的主要物業項目，包括新濠天地、新濠影滙、新濠鋒以及於澳門的行政辦公室，為同事增設齊全設備的哺乳室，為剛重返工作崗位的母親們提供便捷。我們相信，為所有合資格員工增加分娩假及侍產假將有助新濠進一步體現公司關愛員工的理念。”